岗位职责：
1.负责公文的拟定与审核；
2.负责办公环境、办公用品、固定资产、车辆的管理；
3.负责文印资质、档案资料的管理；
4.协助公司团队建设、企业文化建设；
5.协助人员招聘、录用、转正、培训、绩效考核、薪酬、福利管理；
6.协助公司内外沟通与协调、提供各项工作支持等；
7.领导安排的其他工作。
任职要求：
1行政管理、人力资源管理、工商管理、法学等相关专业专科及以上学历（全日制统招）；
2.形象气质佳，有亲和力，热情开朗；
3.1年以上相关工作经验，文字功底 及公文写作能力强者优先；
4.会驾驶者优先；
5.熟悉相关法律法规及规章制度，熟练应用OFFICE等办公软件；
6.责任心强，善于学习和总结；
7.具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力。
1、全日制重点大学中文、新闻、管理类或IT类专业本科及以上学历。
2、具有较强的公文写作能力、语言表达能力、保密精神；
3、熟练应用各类办公软件，且熟悉网络设备、电脑维护等基本操作；
4、细心、耐心；肯吃苦，工作主动性强；
5、具有两年以上相关工作经验优先。
工作内容：
1 对接公司以及各校区的后勤事务
2 公司各办公物资的采购发放及管理，日常职场维修，电脑维修以及各种突发情况的处理
3 申报每月行政费用及其他临时性工作
1、负责北京平台合同和业务文件的流程管理以及档案管理，控制印信风险和档案管理风险；
2、配合完成内部和外部的各种审计工作；
3、配合总部人力完成北京平台的人员管理，培训管理，及其他人力资源管理工作，防范用工风险，反馈平台人力需求，支持平台业务发展；
4、协助平台总经理推进企业文化建设，完成各种活动的策划和组织实施，提升团队凝聚力，活跃气氛；
5、协助平台总经理组织各种会议、培训、讨论；
6、完成平总和总部交给的各项工作。
任职要求：
1、教育背景：人力资源、行政管理、法律等相关专业本科以上学历；
2、培训经历：受过人力资源管理、财务管理等方面的培训；
3、具有很强的沟通、组织、计划、协调、统筹能力；有良好的界面和团队协作精神；个性具亲和力；
4、思维活跃，个性开朗，积极主动；
5、工作细致沉稳，有责任心，动手能力强，熟练使用计算机及办公软件。
