我当时在成都。
先电话面试，问了一些个人基本情况以及为何要到重庆发展，还有四川运营商的网络状况，如规模等。
后来在网上做性格测试题，好像是90分钟吧，感觉题量大，还有些题是重复的（主要考你前后是否一致）。
然后到重庆参加面试。副总、无线部门经理、技术部经理助理和人力经理面试我，还有HR在一旁纪要。
面试完后，HR让我到另外房间做题。技术类题目比较简单，还有概预算的根本不会，剩下的是与移动有关的开放性问题。
我是第一个面试和第一个做题的，HR悄悄对我说多等待一下，后面找我谈。当时觉得游戏。
2个小时后，所有面试结束，HR找我说领导已经通过，后来谈了待遇。由于我迟早回重庆，虽然待遇比想象的少了一大截，但还是同意了。
一个月后，回重庆报道了。
面试官的提问：记忆最深的工作中遇到的困难，如何克服？
------ 面试经验2面试公司：三吉恒元通信技术咨询 职位：无线设计
这个公司都是网络面试，因为是外包公司，面试的人是一个光头，他问什么是 PCM QPSK 此类的问题，在我看来这只是一个过程，就算你一个问题也回答不上来人事部门也会给你打电话，让你去，公司没有自己的核心，都是外包给别的公司，有的在深圳，有的在北京，工资本来说好的是2800块，但每个月只发给你百分之60 60%，头三个月是1800或者2000，也是发给你百分之六十， 并且还扣你的保险208块，所以根本落不住钱！
面试官的提问：什么是PCM QPSK等等，此类的调制技术问题
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