岗位职责：
1、依据部门采购工作规划，负责具体采购业务及相关的供应商的管理工作；
2、保证物料供应质量、确保供应及时性并降低物料采购成本；
3、负责供应商档案管理以及评估；
4、负责采购部门相关文件的编写
5、完成上级临时交代的其他工作。
任职要求：
1、年龄25岁以上；
2、具备专科及以上学历，制药专业优先；
3、具有良好的计划能力、沟通能力、谈判能力以及综合分析能力；
4、具有客户服务意识、团队协作能力、较强的业务拓展能力；
8、熟练操作办公软件。
1.认真贯彻执行《药品管理法》及相关法律法规，采购药品必须坚持“质量第一、按需进货、择优采购”的原则，保证购进药品的质量。
2.负责制订年度、月份及日常采购计划，提交审核批准后按计划购进药品并负责建立企业经营目录。
3.负责对供应商合法资格的考核并索取合法资格证明材料，填《首营企业审批表》和《首营品种审批表》交质管员审核，报经理审批后方可进货,并建立完善合格供户档案。
4.负责供货合同的起草，按经理授权签订，明确相关质量条款，提交审核批准后执行，并建立合同档案。
5.负责药品货源及价格行情的调研，负责开发首营企业和首营品种并负责就购进药品换货退货有关事宜协商处理。
6.负责建立购货记录，记录项目要齐全，内容要完整，按规定保管。
7.了解供货企业生产、经营、质量状况，收集分析企业所经营药品和同类药品的质量情况，及时反馈信息。
负责药品采购工作
1、药学或医学相关专业，大专及以上学历；
2、有一定的数据分析能力、计划能力，熟悉常用办公软件使用；
3、良好的团队协作能力，诚实、正直、乐观、积极上进，能够适应高效率的工作环境；
岗位职责：
1.负责完成责任商品的采购，满足公司销售需求，根据市场行情定价或调价，指导销售业务的开展；
2.负责完成优化与拓宽采购渠道，引进有优势的新品种，保证所购针剂商品的有效销售，降低采购风险；
3.负责处理采购商品结算的审核、单位往来帐的核对，确保帐务清晰；
4.负责指导货物的往来调拨，并协助处理调拨中发生的问题；
5.负责制订购进退出计划，保证商品的及时退出，减轻库存压力，杜绝不良库存的出现，减少公司经济损失；降低经营风险；
6.负责维护客户关系，争取与供货单位建立长期互利的合作关系，执行集采协议要求，与集采厂家接洽，落实集采协议政策；
7.负责协助质量管理部做好首营企业和首营品种的资料收集工作，按照GSP工作要求做好新品种引进工作；
8.负责收集市场行情、价格信息反馈；
9.完成上级领导交办的其他工作；
任职要求：
1.大专及以上学历，年龄23-40周岁；
2.药学相关专业；
3.医药行业采购相关工作经验2年以上；
5.具备较强的沟通协调能力、抗压能力、谈判能力；
6.熟悉药品相关知识、合同法、财务知识、国家有关药品物价政策、法律法规；
