签约违约

一般来讲，签约分为两种：签offer和签三方协议。其中，前者对个人及企业的约束效力远不及后者。下面分别来介绍。1、签offeroffer一般是单位提供给你的一个录用意向，以合同的形式提供给你，要求你在上面签字，表明你接受对方的录...

4月北京高校应届毕业生开始进入签约高峰。有关专家提醒应届毕业生，为了保障自身权益，签三方协议要注意细节。三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工...

一、关违约的问题（一）请问毁约程序怎么样？是不是一定要拿回推荐表、协议书，再去办理新的报到证？答：违约分两个时间段：1、派遣前（即开具报到证前）；2、派遣后（即开具报到证后）第一时间段违约的程序：1、原单位出具退函；2、本人申请理由...

入职前求职者都会签订劳动合同，但是对于劳动合同你了解多少?签合同的时候可要慎重，认真看好合同的格式及条款，让合同充分表达自己的权利，这样才能保障自己的权利。你有“讨价还价”的权利不少求职者心理上把自己定位为弱...

首先要确定劳动是否要续签如果劳动者不愿意续签的分为三种情况1.劳动者主动不续签，不用给付经济补偿2.用人单位同意续签保持原来合同的待遇或者提高合同待遇，但是劳动者还是不愿意续签------不用给付经济补偿3.用人单位...

常见的无效劳动合同一、口头约定的合同个别外资企业、私营企业和集体企业经营出于企业自身需要，在招聘时故意不与求职者订立劳动合同，仅作一些简单的口头约定。由于求职者大多极为珍惜这一就业机会，一般不敢对此提出或坚...

大学毕业生经过了笔试、面试的重重考验，终于拿到了offer，下一步要面临的问题就是：签约。而如果有的同学之前已经跟其它单位签约，现在又想和新单位签约，那么又涉及到一个问题：违约。本篇主要讲讲应届生签约最应该九个注意事...

落实到省直和中央驻各省单位就业的毕业生直接派往接收单位。就业报到证正面图落实到市、州所属单位就业的毕业生，派到单位所属市、州教育局毕业生就业办公室。其备注栏内注明接收单位名称。落实到省外单位就业的毕业生...

随着社会经济的发展，企业间的竞争不断加剧，企业为了保障自己的合法权益，在公司高管或技工离职时，会与其签署竞业协议，以防止他们日后一段时间从事与之前工作性质相同的工作，有损公司利益。竞业协议内的义务是一种约定义务，具...

劳资关系误区盘点：工资支付地才有受理权袁女士是北京某国有控股公司驻天津办事处的员工，双方签订了为期5年的劳动合同。今年2月份，袁女士与公司的合同期满，公司决定不再与其续订劳动合同。袁女士于是提出：根据天津市的有关...

9日，海口网网友投诉：“我和海南某公司，签订了三方就业协议书，约定今年毕业后留在该公司工作，如果一方违约的话就要支付8000元的违约金。如果不交违约金，公司不给开解除证明，学校就会把档案寄到海南，这样会影响日后的就业，需要...

一，如何规避offer违约金？【适用对象：已经签订offer，但是没有交纳或与企业签订三方和劳动合同的学生】答：offer只是企业和学生在签订劳动合同前的意向性协议，只具备合同法中的要约性质，只能说明学生和企业之间达成了签订劳动...

师范类毕业生网上双选签约过程中出现开户单位向毕业生发送签约邀请后，有的毕业生个人界面中只显示“拒绝”按钮，没有“接受”按钮。出现这种情况的原因如下：一、毕业生曾提出“省内就业申请”;二、毕业生曾提出“省外就...

在求职的过程中，作为应届大学毕业生的我们会进行各种各样的面试。在企业对我们抛出橄榄枝的时候，往往要求是签订三方协议以保障企业和学生双方的利益。但当遇到三方违约的时候要怎么处理呢？学生违约1第一、取得原单位同...

以下内容为Mayousuccess老师对签约问题回答的集锦，感谢老师的辛勤工作，欢迎大家继续补充。－＝双方协议＝－目前有些单位正与毕业生签订就业双向意向书。双向意向书受法律保护，但不受学校认可。换言之，如果学生与单位A签订了意向...

终于签约了，虽然三方还没返回，但也算了了一桩心事。贱卖了，不过是卖给自己喜欢的岗位，也无所谓了。还是要说一句话，签约的时候也没有看到精华区里有完整的指导文章，所以还想在这里像之前说体检的时候长篇大论，希望能给后来者...

报到证一式两份，一份是派遣证，另一部分是报到证。派遣证在你毕业后将放入你的档案，由国家直接打到你的单位或人才市场。而报到证则交由你手自行保管。这两个缺一不可，丢失都需要补办。补办过程有点麻烦，具体细节请百度：报到...

本人2007年7月毕业，与单位签订了三方协议，单位负责解决户口，来单位工作几个月后，发现环境不理想。如果明年想离开现在的单位，算违约吗？有1年的见习期。三方的备注里单位提到违约金，但是据我了解，三方协议在毕业生到单位报到、...

今年早知道一年又一年，有些事变了——恋人成了陌路、情敌成了知己;有些事没变——三方协议还是毕业生的必修课。纸笔预备——我们教你事先早知道。1、三方协议是由毕业生、用人单位和学校三方之间就学生就业方向签订的...

首先是看清楚工作年限.所有协议书都是有有效期的,公司不同有效期差别可能会很大然后是看工资,这应该是广大应届大学生最直观的判断工作好坏的指标了吧.工资并仅仅是一个数字那么简单的.工资有个税前和税后的区别,(个...

1.问：有个同学去年12月签了一个单位，今年7月毕业。档案应该是由学校发到单位了，前天去单位报到上班，第二天就发短信嚷嚷着要毁约，说单位又破又烂，他被骗了上当了。现在问题是：第一，单位会不会把他的档案退给他?第二，违约金是否...

第一步领取协议书毕业生持经用人单位人事部门盖章的推荐表回执，或单位直接开具的带有其人事部门公章的接收函后，方可到学院领取就业协议书。第二步填写协议书信息领取三方协议书后，毕业生需将协议书上的个人信息和单位信...

1、签约单位的合法性在签订劳动合同时,应仔细察看企业是否经过工商部门登记以及企业注册的有效期限.否则,所签订的劳动合同是一份无效合同.2、劳动合同应依法订立只有主体合法、内容合法、形式合法、程序合法的劳动合...

七月是大中专毕业生求职的关键时期，迫于就业压力，很多毕业生在签约时显得非常着急，大有“一见钟情”的架势，恨不得与用人单位马上签约，对用人单位的基本情况和相关待遇也不甚了解。笔者在此提醒广大毕业生，在就业过程中应该...

劳资关系误区盘点：试用期可以随时让员工走人０６年5月，广州某科技有限公司因科研开发需要，决定从社会上招收一批技术人员，从事公司新技术的研发工作。小周等4人经过层层面试，过关斩将，最终被公司聘用。经双方协商，公司与小周等人...