一、简历制作小技巧
HR查看简历时，都在看什么？
对于HR来说，查看简历就等于进入工作状态，一切角度都要以公司的利益出发，要展示足够的专业性，他们不会因为你是初入社会的大学生就降低要求，也不会因为你天花乱坠的自我介绍就增添好感。
如果HR在5秒内没有找到你和相关岗位的匹配信息，又花了2秒时间还是没有看到你的相关作品或者适合岗位的优势，那么简历被pass的可能性就很大了。
好的简历是怎样的呢？
好的简历应该是简洁明了，语言精练，表达专业，结构安排合理，内容真实，富有个性，没有拼写错误和打印错误，与谋求进入的行业协调一致。
对于本校的同学，要应聘美术/设计类的岗位，还是要准备一份具有设计感的简历哦。
好的简历分为五大板块
1、个人概况基本信息，一般应该写清楚姓名、年龄、籍贯、联系方式、政治面貌以及他用人单位所要求的注明信息。放上近期免冠一寸照，照片可以适当修饰。
其他基本信息可挑选几个重要的或与岗位密切 相关的信息来写。
联系方式一定要写近期频繁使用的电话、邮箱或微信等，防止错过信息通知。
2、教育背景
还没有毕业的同学务必记住，一定要写上预期毕业的时间，不要再写“至今”。
3、社会实践
主要突出大学参加的各类社团活动，曾经担任的职务，在各种工作单位的实习经历，突出自己在原先的岗位上的业绩也是非常重要的。
4、获得荣誉
对曾经获得的荣誉进行仔细甄别，显示出综合素质较高，如果奖项方面略微有点弱的同学也不要担心，只需要按照实际，将你曾经获得的证书写入即可。
5、校园实践
当没有实习经历或者实习经历比较少的时候，活动经历就是体现自己能力的重要部分，同时也可以体现你的领导能力。
如果真的没有什么经历的话，就算是短期的论坛、比赛或培训也都可以写上去，但一定要抓住重点，不要把不相关的事情全部堆上去。
二、面试小技巧
1、面试中首先会自我介绍，介绍内容要与个人简历一致，表述方式上尽量口语化，调理清晰，层次要分明。
2、家庭情况，简单的罗列家庭人口，强调温馨和睦的家庭氛围，强调父母对自己的教育的重视、自己对家庭的责任感。
3、业余爱好能在一定程度上反映应聘者的性格、观念、心态，这是招聘单位问该问题的主要原因，最好不要说自己仅限于读书、听音乐、上网，否则会使人怀疑其孤僻性。
4、不宜说自己没有缺点，可以说一些对于应聘者“无关紧要”的缺点，甚至是一些表面上看是缺点，从工作角度却是优点的缺点。
5、如果招聘单位对应届生提出“你是应届生，你如何能胜任这份工作”时，对于这个问题的最好的回答就是要体现出应聘者的诚恳、机智、果断及敬业。
