根据干部考核的工作安排,我从四个方面将☆年来履职尽责情况进行述职,请评议。
严格把关编辑出版了☆期简报,进一步提升了单位影响力,提高了新闻骨干的综合素质;
坚决贯彻党委指示,做好了干部转业和☆☆工作。特别是在☆前夕,坚持以“真心换真情”,面对☆同志的一些困惑思想,耐心细致做好政策解读。此外,在制度要求范围内,四处寻找、精心挑选富有纪念意义的纪念品,连续☆个晚上工作到凌晨☆点为☆制作☆纪念视频,切实做到让党委放心、☆舒心、☆开心。
从当初的小打小闹到如今出手的材料得到了各级领导的认可;
从最初抽调到☆工作时的惊慌失措到去年上级发出到机关帮助工作的邀请,自己每一次进步都来源于给自己充分的信心,始终相信自己能干好,做到“拼搏到无能为力,坚持到感动自己”,不轻易放松对自身的要求。
再比如,考虑问题有时不深不透,特别是站在全局高度为领导提建设性意见建议不多,有时执行力还不够强。
突出抓好单位日常管理,重点在建好队伍、改善环境、确保稳定上下功夫。同时,始终注重自身的学习提高,始终注重对自身的严格要求,不辜负组织和领导的信任,不辜负同志们的期望。
以上述职,请领导和同志们批评指正。
凡涉及重点工作、干部任用、大项开支等重大敏感问题,一律上会研究,切实当“班长”不当“家长”,保证党委议事质量。我和班子成员之间经常谈心交心,相互间大事讲原则、小事讲风格,配合非常默契,切实做到了党委如家、主官如筷、班子如拳,得到了上下一致的好评
在处理具体问题上,敢于从严要求,不搞无原则迁就;
在经费管理上,坚持量入为出,勤俭办事,带头落实党委理财、联审双签制度,在历次财务大检查中都得到了上级的充分肯定。