1. 完成日常备课、教学任务；
2. 定期召开家长公开课，展示教学效果；
3. 课后定期电话回访中心学员并与学员家长进行定期沟通；
4. 参与教学中心的内部会议、研讨会；
5. 协助市场和销售部门完成体验课演示；
6. 配合参与总部教师培训工作。
任职要求 ：
1. 大专及以上学历，英语四级及以上，口语发音标准、流利，；
2.对英语幼少儿教育有独特的理解，能够不断创新教学方式，具有教学经验尤佳；
3.上课条理清晰、形式活泼、重点突出；
4.喜爱儿童教育事业，对孩子有耐心，喜欢和孩子在一起；
5.友好、热情、外向、活泼的个性；
6.较强的人际交流能力；
7.有教师资格证和工作经验优先考虑。
一、任职资格：
1、性别不限、大专及以上学历
2、语言类专业优先,性格活泼、开朗有上进心优先
3、工作细致、认真、有责任心，较强的沟通协调以及语言表达能力；
4、热爱教育行业，愿意长期从事教育工作者优先。
5、具备英语的良好的发音和语感意识
6、优秀应届毕业生优先
二、岗位职责：
1. 能教授幼少儿英语课程，按照公司培训的要求达到教学效果，改善孩子性格，让孩子快乐进步、不走弯路。
2. 能做好课程备课、策划和跟踪执行，组织或主持生日汇、故事会等团队活动
3. 拥有高度责任感和客户服务（与家长之间）意识，良好的人际沟通技巧和较好的团队分配和协助能力；
岗位职责：
1、 全英文教授3到12岁儿童，确保儿童积极、愉悦的学习英语；
2、 参与入职、晋级培训及教研活动，并将自己的教学经验进行传播；
3、 配合学校市场招生及其他活动；
4、 开课后负责与家长沟通学员学习情况，做好家校互动；
5、 对学员的学习结果负责，解决学员在英语学习中的疑难，并提供专业的咨询和学习建议；
6、 按时召开公开课，详细了解家长对英语教育的理解和需求，帮助他们纠正错误的教育观念和教育方法，树立正确的教育观念；
7、 定期对客户进行回访，做好学员课后辅导；
8、 保质保量的完成上级交办的其他任务。
任职要求：
1、大学本科以上学历，专业为英语，英语通过专业八级者优先；
2、英语表述流利；英语发音标准地道，有留学经历者优先；
3、熟悉中国的教育体制，有少儿英语教学经验者优先；
4、 熟练使用Excel、Word等通用办公软件；
5、愿意接受新的教学理念及教学方法，敢于创新，热衷钻研；
6、有亲合力，有团队合作能力；
7、喜欢儿童，热爱少儿教育培训行业。
